Přeskočit na obsah
§JustHR
PoradnaNáborářský slovník(otevře se v nové záložce)Kontakt
  1. Poradna
  2. Dovolená

Dovolená

10 otázek a odpovědí

  • § 69Kolik dní dovolené mám ze zákona?Nejméně 4 týdny za rok, tedy 20 dní při pětidenním pracovním týdnu.
  • § 70Kdo rozhoduje o tom, kdy si můžu vzít dovolenou?Zaměstnavatel.
  • § 71Může mi zaměstnavatel zamítnout dovolenou?Ano, kvůli vážným provozním důvodům.
  • § 72Jak dlouho dopředu mi musí zaměstnavatel oznámit dovolenou?Nejméně 14 dní předem, pokud se s vámi nedohodne na kratší době.
  • § 73Může mi zaměstnavatel nařídit dovolenou?Ano, dovolenou určuje zaměstnavatel a může ji nařídit, ale se 14denním předstihem.
  • § 74Může mě zaměstnavatel odvolat z dovolené?Ano, ale jen z vážných provozních důvodů.
  • § 75Co se stane s nevyčerpanou dovolenou na konci roku?Převádí se do dalšího roku.
  • § 76Může mi nevyčerpaná dovolená propadnout?Ne.
  • § 77Kdy mi zaměstnavatel musí nevyčerpanou dovolenou proplatit?Jen při skončení pracovního poměru.
  • § 78Co když během dovolené onemocním?Dovolená se nemocí přerušuje.

Potřebujete poradit? Nevíte si rady?

Pošlete mi svou otázku ZDE
§JustHR

Pracovní právo lidskou řečí. Odpovědi na otázky, které lidé v práci opravdu řeší.

Poradna

  • Všechny otázky
  • Slovníček pojmů
  • Pošlete mi svou otázku
  • O autorovi
  • Kontakt
  • Ochrana osobních údajů

Další moje weby

  • janturek.cz
  • jobovky.cz
  • jobexit.cz

© Jan Turek, JustHR.cz

Odpovědi jsou obecné informace, ne právní stanovisko. Stav právní úpravy: září 2026.